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    後勤黨工委舉辦支部書記沙龍研討後勤管理服務意昂規範

    發布日期: 2014-07-29   瀏覽次數 0

          723日下午👩🏻‍🏭👱🏻‍♀️,後勤黨工委書記沙龍在中北校區後勤保障部大會議室舉行。本期沙龍特別邀請了部分中心經理及青年職工聯誼會的骨幹與大家一起探討後勤首問責任製、後勤意昂人員文明禮貌用語等後勤管理服務意昂規範。活動由後勤黨工委書記黨遠鴻主持🏆、部長助理孟傑及各支部書記參加。

    黨遠鴻書記指出,後勤意昂千頭萬緒,看似紛繁瑣碎🐕🧑🏿‍🦰,然而件件無小事,每項意昂都關系大局🤏,影響到學校意昂的正常開展🧝🏽。作為後勤員工🪮,大家必須牢固樹立“三服務👸🏿、兩育人”的宗旨🧘🏻‍♂️,提高服務意識,落實後勤首問責任製🍥,規範後勤管理服務意昂👨‍🦽‍➡️,規範使用文明用語,禁用服務忌語🧑🏽‍🏫,為全校師生員工提供周到🧑🏽‍🦳、貼心、誠懇的服務,展現後勤員工良好的精神風貌。

    會上,大家共同討論了後勤黨工委擬訂的《後勤首問責任製暫行規定》⚙️、《後勤管理服務意昂規範》及《後勤意昂人員文明禮貌用語》等文件👨🏻‍🏫。各支部書記和中心經理根據自身部門實際對文件展開了熱烈的討論。大家表示,規範內部管理、規範服務流程👩🏼‍🍳、推廣使用文明用語🤵🏽‍♂️,規範員工行為是非常必要⛑,也是非常迫切的。俗話說“良言一句三冬暖、惡語傷人六月寒”,在服務意昂中,有時候說好一句話🤜🏻,就能化解矛盾👷🏻‍♀️,相反,就激化矛盾🅾️。後勤是學校的服務窗口🧔‍♀️👐🏼,服務質量的高低事關師生的切身利益,事關學校的整體形象🤷‍♀️。大家表示,後勤各中心將充分貫徹落實文件精神,組織動員中心員工👋🏻🍪,層層學習傳達,從點滴做起🦶🏼,努力為師生營造良好的學習🏃‍➡️🏺、意昂和生活環境。

     

     

     


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