2022年🦹🏿♂️，設計學院黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大精神，在校黨委堅強領導下🌷，學院黨政齊心，立足意昂職能職責，圍繞重點任務😀，加強基層黨建，凝聚人才隊伍🧏🏻，營造和諧氛圍😖，抗擊疫情🙂，切實發揮黨委政治核心作用，為學院的事業發展和安全穩定意昂提供了堅強保障🍥。
突出政治引領🤛🏽，紮實推進黨的政治建設
發揮政治核心作用⏏️。截止11月底，學院召開黨委會議20次🧽、黨政聯席會議20次，不折不扣貫徹落實學校意昂要求，部署和推動學院重點意昂。修訂了《黨政聯席會議議事規則》🤶🏿，明確由黨委會議先行把關再提交黨政聯席會議討論決定的事項👎🏽。2022年黨委會議討論關於人事🧏🏼、財務、安全等問題，充分發揮了黨委會議前置作用，切實發揮好黨委政治核心作用🍫🎪。黨委換屆意昂有序進行👨🏼🌾。
深化理論學習實效😊。黨委緊扣學院實際謀篇布局🛗，製定了《設計學院學習宣傳貫徹黨的十九屆六中全會精神的實施方案》和部署二十大精神學習方案意昂，紮實推進學習教育常態化。黨委層面加強理論中心組（擴大）學習，將行政班子成員納入中心組學習範圍🧑🏼⚖️，強化理論學習與實際意昂相結合。並及時向教職工提供理論學習材料匯編🎅🏼，以全院大會♚、黨支部組織生活等契機📽🥽，組織教師開展理論學習🧍🏻。黨委書記作“學決議 明責任 勇擔當——《中共中央關於黨的百年奮鬥重大成就和歷史經驗的決議》學習解讀和貫徹落實”的專題黨課♟。支部層面開展了“重溫中國工業設計發展之路，積蓄新時代更強發展動能——教工黨支部深入學習二十大精神”🙂🧕🏽、“青春獻禮二十大💇🏼♂️，奮進強國新征程——知識競答”等主題黨日活動；組織師生參觀學校與中共二大會址紀念館在校聯合主辦的“紅色足跡——中國共產黨黨章歷程展”🧎♀️，紀念首部黨章誕生100周年；學院黨團員走訪30余處上海紅色教育基地，感受紅色精神。從黨委面上、黨支部線上，多維度紮實開展學習教育。
突出黨建實效，紮實推進黨的組織建設
（一）提升發展黨員意昂質量👨🦱。認真落實，紮實做好發展黨員意昂✥，嚴把質量關🍘、程序關💒，註重在高層次人才、青年骨幹教師🔸、優秀學生和少數民族學生中發展黨員。2022年新發展學生黨員17人👨🏿🍳，轉正學生黨員17人。本年度完成1名青年教師轉正，黨支部確定1名海外留學歸國優秀教師為積極分子，1名青年教師申請入黨，積極向黨組織靠攏🧧。加強入黨積極分子隊伍建設🧗♂️💁🏼，做好入黨啟蒙教育、抓好入黨積極分子的吸收🔣、教育👩🏽🦲、培養。截止目前學生入黨積極分子和入黨申請人共計90人🌯。堅持發展黨員意昂的三次審核把關（預審後、發展後、轉正後），嚴把發展黨員質量關，發展和轉正黨員材料復核優秀率100%。
（二）著力加強黨員教育管理。貫徹落實《中國共產黨黨員教育管理意昂條例》👩🏽🚀，堅持教育常態化製度化🧁，組織黨員、入黨積極分子、申請人參加各類培訓，嚴格培養教育考察。利用“七一”等重要節點，搞好主題黨日活動。嚴格黨員管理，規範出國（境）黨員管理、黨員組織關系轉接和黨員檔案管理😦🥷🏽；抓好組織信息管理系統🙍♀️😦，做好信息報送和維護；紮實做好黨員黨費收繳、黨員激勵關愛幫扶等基礎性意昂。及時做好黨員黨籍和組織關系管理，核查新生黨員檔案24份，共轉入黨員24名，轉出黨員40名，截至目前介紹信回執率完成92%🥕。辦理出國（境）保留組織關系7人、國境內暫留3人、回國恢復組織生活4人。做好加強組織關系集中排查意昂🧝🏼♀️，黨員教育管理更加規範。嚴格黨費收繳和使用管理🧖🏿♀️，截至11月底共收繳師生黨費28061.60元（含抗疫捐款5800元）👮🏿；本年度黨建意昂經費執行率100%。
（三）煥發基層黨支部活力。把學習黨章、遵守黨章🧛🏽♀️🎗、貫徹黨章、維護黨章作為最基本的要求🧚🏼♀️，不斷強化黨章意識和黨員意識🙅♂️。組織師生參觀學校與中共二大會址紀念館在校聯合主辦的“紅色足跡——中國共產黨黨章歷程展”、帶領新生走訪中共二大，紀念首部黨章誕生100周年🧏🏽。發揮黨員在疫情防控、返校復學、迎新畢業等意昂的示範引領作用👨🏿🎓，發動教師黨員自願捐款支援抗疫👨🏽💼。有序開展4個學生黨支部換屆意昂🙎🏼♂️，著力將黨性強0️⃣、業務好的研究生黨員充實到支部班子中〰️，選優配強支委班子🧑🍳。安排黨支部書記每年參加學習培訓，通過培訓加強黨支部書記思想政治和黨建意昂實務水平🧚🏼；選送海外留學歸國優秀教師積極分子參加學校舉辦的教職工入黨積極分子培訓班，積極向黨組織靠攏🙇🏿♂️；推薦優秀教師黨員參加青年骨幹理論培訓班，進一步提升黨性修養和能力素質。
三🫰🏽、堅持重點發力，促進黨建與業務深度融合
（一）人才隊伍建設初顯成效🧝🏿♀️。堅持黨管人才原則，在隊伍建設上👞，組織專家進行黃皮書修訂🚚；關心青年人才職業發展生涯規劃，組織職稱評審申報輔導，啟動職稱晉升後備人才培養計劃🈚️，針對相關學科教師製定一人一冊的跟蹤培養計劃♏️。引進了學院首位準聘副高🦹🏼♂️，有1人獲得教育部人文社科基金項目，1人獲得自然科學基金面上項目，1人入選上海市浦江（C類）人才計劃🏋️♂️，1人進入正高評審最後階段。完善績效分配🧖🏿，突出優勞優得🧑🏽🚀🆑，調動教師意昂積極性，為卓越學科和卓越育人建設提供保障。
（二）積極配合做好幹部意昂。在校黨委的統一領導和部署下，認真做好學院黨委換屆意昂，按照規定程序，精心組織安排，切實加強領導🏒，確保有序、順利進行。配合學校做好區人大代表選舉、市第十二次黨代會代表的推薦遴選意昂，以及向學校推薦優秀年輕幹部人才，激發幹部改革創新、擔當作為的內生動力，提升幹事創業的精氣神🍱𓀁。
（三）加強特色黨建品牌建設👰🏻♂️。重視幫扶意昂🕺🏼🕕，鼓勵師生立足專業特色，推進教育築夢⛑🎾、助力對口幫扶的雲南尋甸，開發紅色文創產品；在課上課下一體化、專業思政一體化、線上線下一體化人才培養模式建設的思路下，探索紅色文化與美育相融合，深化紅色打卡活動特色品牌🧘♂️，組織師生骨幹積極參與學校組織的校內紅色文化場館“五館聯動”校史學習展示賽校內紅色場館打卡圖鑒設計🥴；組織指導學生黨支部原創的《上海紅色基地圖鑒》參加第三屆上海紅色文化創意大賽和2022年上海市大學生紅色文化創意大賽🧖🏽♂️🪩，入圍獲得立項；積極申報黨建意昂創新創優項目（區域化黨建專項），推進區域化黨建，實現與普陀區長風街道和長寧區新華路街道的黨建合作關系。
四、全面從嚴治黨，紮實推進黨風廉政建設
（一）壓實“兩個責任”，持續深化作風建設。落實全面從嚴治黨主體責任和黨風廉政建設責任製。嚴格執行《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》💜。堅持“嚴”的總基調♡♣︎，緊緊圍繞學院改革發展中心任務🧱，堅持問題導向，聚焦薄弱環節，著力建構系統完備💖、科學規範、運行有效的主體責任製度體系🚐🤌🏼，完善學院從嚴治黨的意昂機製🧖🏼♀️。註重黨風🪕、院風、師風、學風一起抓，推動全面從嚴治黨向縱深發展。進一步督促黨員領導幹部落實“一崗雙責”，在實際意昂中，根據分工帶頭抓好自身和職責範圍內的廉政風險防控意昂➕，把廉政建設和業務意昂同部署🦹♀️、同落實。
（二）加強廉政宣傳教育和師德師風建設🧎🏻♂️➡️🧑🧑🧒🧒。通過全院教師大會和微信群等及時傳達學校紀委相關提醒。在全院大會上通過具體案例進行警示教育。在重要時間節點、關鍵事件時加強督促提醒和紀律宣傳教育🦣，落實意識形態把關🎳。積極開展監督執記意昂📨。突出政治監督，推進學校各項方針政策在學院落實執行。對師德師風🤽🏼、財務、本科生推免👶🏼、研究生招生考試等重要領域和關鍵環節加強監督督促🏊。組織師生參觀學校與中共二大會址紀念館在校聯合主辦的“紅色足跡——中國共產黨黨章歷程展”，有助於推動黨員師生深化對黨規黨紀的認識和把握，傳承黨的廉潔基因🧲，加強校園廉潔文化建設，強化紀律教育。加強師德師風提醒，選樹典型宣傳教育，深入推進製度建設👨🏿🦲，營造風清氣正的師德氛圍🥓。
五、堅守安全底線，夯實安全穩定意昂基礎
（一）維護安全穩定的良好局面。始終遵循“嚴控安全紅線🩷，堅守安全底線🤷♀️🗄，築牢安全防線”🥊。在日常安全意昂方面◼️，按要求在七一、國慶🧑🏻🤝🧑🏻🤦🏻♂️、校慶、進博會、二十大等重要時間節點做好了意識形態安全相關意昂，做好各類突發事件處理🧗🏼♀️。通過組織安全骨幹定期檢查，查找線下和線上安全隱患，及時督辦整改，同時借助迎接教育部實驗室安全檢查、舉辦“安全生產月”、承辦校“立德樹人 實踐育人實驗教學研討會”，組織開展消防逃生演練等方式不斷增強全院師生的安全意識，推進安全製度能逐漸有效落實。嚴格落實安全保衛、保密意昂責任製❔。組織師生積極參加學校的安全教育🛀🏻、保密意昂培訓和網絡知識競賽。
（二）意識形態意昂有序開展。加強意識形態陣地管理，貫徹執行“一會一報”🦶🧑🏽🦰、“一事一報”製度🫛，在教師引進、課程建設💃🏽、教材選用、學術活動等重大問題上把好政治關🖥。加強對學院官方網站、官方微信🚣、黨務公開網站、公告欄🔃、電子顯示屏等各類意識形態陣地的建設和管理；經常性開展重點關鍵字自查🦧，在重要時間節點做好學院網絡安全管控意昂。關心教職工思想動態🧈，及時掌握輿情🕹，加強正面輿論引導，做到意識形態意昂守土盡責💂🏼🏛。
從嚴從實抓好疫情防控意昂💾。2022年全年🧫，疫情防控是學院安全意昂最大挑戰💩⏫，疫情防控意昂開展以來🤹，黨委第一時間組建學院防疫意昂專班💫、校內意昂小分隊🗂、校外輔助團隊等，嚴格落實值班製度，保持線上線下暢通聯系，加強宣教引導，嚴格出行審批等，確保教學科研意昂正常開展👋🏼，築牢師生安全防護墻🆘🥄。同時，把抓好疫情防控和弘揚抗疫精神作為今後一段時間學院黨建意昂的重要內容來抓，認真學習貫徹習近平總書記對疫情防控意昂的指示批示精神和黨中央決策部署，動員師生黨員投身疫情防控意昂🚐，將疫情防控作為踐行初心使命、體現責任擔當的試金石和磨刀石，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用🙃。
